遇到老板拖欠工资、工伤不报销、随意调岗降薪等劳动纠纷时，大家都可通过劳动仲裁维护自己的合法权益。提到劳动仲裁就需要先书写一份劳动仲裁申请书，许多人都不清楚这个申请书需要写哪些内容。今天，文典成都劳动工伤律师就为大家介绍劳动仲裁申请书的书写格式，欢迎大家阅读了解。
劳动仲裁申请书
申请人：××，___________，汉族，出生年月日，住址
被申请人：×××公司
地址：××
法定代表人：××，电话：×××
申请事项：
一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计___________元人民币.
二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计___________
三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资___________( ___________年___________月至今)
事实与理由：
申请人于___________年___________月___________日开始至今一直在被申请人处工作， 现担任公司的___________，____(写明事情原委)_______。
申请人认为, 根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当_____________,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求___________,但被申请人却拒绝___________, 致使申请人___________. 为维护申请人的合法利益, 现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人___________。
此致
×××劳动争议仲裁委员会
申请人：
年 月 日
阅读完以上内容，若您的疑问还未得到解决，可直接联系文典在线律师进行咨询了解。
相关知识推荐：
上一篇：劳动仲裁的范围是怎样的
下一篇：工伤劳动能力鉴定什么时候可以做